▴Hakordia▴
- Hadiri Haul Tuan Guru Loning, Rudi Hartono Harap Generasi Muda Teruskan Nilai Kebaikan
- BPKPAD Purworejo Gelar Sosialisasi Perda Nomor 1 Tahun 2026 tentang Pajak Daerah dan Retribusi Daerah
- Pengangkatan dan Pengambilan Sumpah/Janji Jurusita Pajak Daerah Kabupaten Purworejo
- BPKPAD Purworejo Lakukan “Jemput Bola” Pelunasan PBB-P2 di Desa Kedungbatur
- BPKPAD Purworejo Ikut Partisipasi Pembukaan Pos Pembayaran PBB-P2 di Desa Bajangrejo
- BPKPAD Purworejo Lakukan Koordinasi Pendaftaran Wajib Pajak Baru
- ZOOM MEETING SOSIALISASI RELAKSASI REKOGNISI PEMBELAJARAN LAMPAU (RPL) TAHUN 2026
- Rapat Koordinasi (Rakor) Pengendalian Inflasi Pemerintah Daerah
- Pelaksanaan Capacity Building dan Pendampingan Pengisian Championship TP2DD di Wilayah Jawa Tengah
- BPKPAD Purworejo Laksanakan Intensifikasi PBB di Desa Lubang Indangan
BPKPAD Purworejo Gelar Apel Pagi untuk Peningkatan Kompetensi ASN

PURWOREJO – Dalam rangka peningkatan kompetensi aparatur sipil negara (ASN), Badan Pengelolaan Keuangan, Pendapatan dan Aset Daerah (BPKPAD) Kabupaten Purworejo melaksanakan apel pagi pada Senin, 12 Januari 2026.
Apel pagi tersebut dipimpin oleh Kepala Bidang Pajak Daerah BPKPAD Kabupaten Purworejo, Toni Hartadi, S.E., M.Ak., dan diikuti oleh seluruh ASN di lingkungan BPKPAD Kabupaten Purworejo.
Dalam amanatnya, pimpinan apel menekankan pentingnya peningkatan kompetensi dan profesionalisme ASN dalam menjalankan tugas dan fungsi masing-masing. ASN diharapkan mampu melaksanakan pekerjaan dengan penuh tanggung jawab, menjaga kedisiplinan, serta meningkatkan kinerja demi mendukung pengelolaan keuangan daerah yang efektif dan akuntabel.
Selain itu, Toni Hartadi juga mengingatkan seluruh ASN untuk menjauhi segala bentuk praktik gratifikasi yang dapat mencederai integritas aparatur dan berpotensi menimbulkan tindak pidana korupsi. Sikap jujur, berintegritas, dan patuh terhadap aturan menjadi fondasi utama dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang bersih.
Melalui apel pagi ini, BPKPAD Kabupaten Purworejo berkomitmen untuk terus membangun budaya kerja yang disiplin, profesional, dan berintegritas sebagai bagian dari upaya peningkatan kualitas pelayanan publik dan pengelolaan keuangan daerah.
.png)


